منتدى الفرح المسيحى  


العودة  

الملاحظات

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  رقم المشاركة : ( 1 )  
قديم 28 - 06 - 2025, 11:42 AM
الصورة الرمزية Mary Naeem
 
Mary Naeem Female
† Admin Woman †

 الأوسمة و جوائز
 بينات الاتصال بالعضو
 اخر مواضيع العضو
  Mary Naeem متواجد حالياً  
الملف الشخصي
رقــم العضويـــة : 9
تـاريخ التسجيـل : May 2012
العــــــــمـــــــــر :
الـــــدولـــــــــــة : Egypt
المشاركـــــــات : 1,337,292

توجيه القادة المحتملين نحو التحسين المستمر

تنمية المهارات القيادية
توجيه التغذية البناءة:
يسهم توجيه التغذية البناءة في توجيه
القادة المحتملين نحو التحسين المستمر.
متابعة وتقييم النمو:
يتعين على المنظمة متابعة وتقييم النمو المستمر
للقادة المحتملين وتحسين البرامج
والإجراءات بناءً على الاحتياجات.
بهذه الطرق، يمكن للمنظمات تحديد ورعاية القادة المحتملين

بشكل فعّال، مما يسهم في بناء بيئة تنظيمية قوية ومستدامة.

رد مع اقتباس
 


الانتقال السريع

قد تكون مهتم بالمواضيع التالية ايضاً
الموضوع
تعزيز تطوير القادة المحتملين من خلال بناء علاقات قوية
تشجيع القادة المحتملين على المشاركة
تنمية المهارات القيادية تحديد ورعاية القادة المحتملين
الابتكار يساعد على التحسين المستمر
لبرنامج تحسين وراثي ناجح التحسين الجيني المستمر


الساعة الآن 02:09 PM


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2025