منتدى الفرح المسيحى - تشجيع التواصل المفتوح والشفاف داخل المنظمة

https://upload.chjoy.com/uploads/173641119037151.jpg

بناء ثقافة تنظيمية إيجابية

بناء ثقافة تنظيمية إيجابية هو أحد العوامل الرئيسية
التي تؤثر بشكل كبير على أداء الفريق
وتحقيق الأهداف المشتركة.
إليك بعض الخطوات التي يمكن اتخاذها لبناء ثقافة تنظيمية إيجابية:
تعزيز التواصل الفعّال:
يجب تشجيع التواصل المفتوح والشفاف داخل المنظمة،
مما يعزز الفهم المتبادل ويقوي العلاقات بين أفراد الفريق.